О компании

Обязанности:

• Анализ потребности Заказчика и формирование КП с презентацией и обоснованием;
• Контроль разработки проекта технологии холодоснабжения с последующей реализацией;
• Сопровождение и контроль за проведением полного цикла реализации проектов и техническая поддержка;
• Ведение отчётности отдела в CRM и 1С.
• Взаимодействие с поставщиками услуг и товаров в рамках реализации проектов и контроль договорных обязательств;
• Взаимодействие и координация с сотрудниками внутри компании.

Требования:

• Опыт работы: более 6 лет;
• Знание устройства, и подбора промышленного холодильного оборудования, опыт проектирования приветствуется;
• Знание рынка поставщиков промышленного холодильного оборудования (от 1 мВт);
• Опыт ведения и запуска проектов по обеспечению холодом складов, производств, агрохолдингов и т.д., работающих на различных видах хладагентов: СО2, NH3 и других;
• Навыки управления проектами (планирование, оценка риска, работа с командой проекта);
• Так же дополнительный бонус получит кандидат по вакансии, если есть опыт поиска, выбора и управления монтажными группами;
• Нам важно в кандидате видеть комплексное мышление, ответственность за результат, умение работать в команде специалистов, исполнительность, умение работать в условиях многозадачности;
• Наш кандидат получит возможность после положительного прохождения собеседования, организовать новое направление поставки и монтажа промышленного холода. Необходимо будет набрать требуемых специалистов в подразделение и осуществлять контроль за производством работ по своему направлению.
• Предстоит создавать и презентовать предложения Заказчику, общаться с техническими службами Заказчика, уметь обосновывать и отстаивать свои решения перед коллегами;
• В общем ожидаем увидеть в своей команде профессионального и активного руководителя направления.

Условия:

• Оплата: оклад (обсуждается при встрече) + процент от прибыли + ежегодный бонус = совокупный доход выше 220 тыс./мес.;
• Корпоративная мобильная связь/ДМС/оплата парковки у БЦ;
• Доступ к курсам повышения квалификации, семинарам и тренингам, включая оплату профессиональных сертификатов, посещение отраслевых выставок;
• Комфортабельный офис с удобной транспортной доступностью;
• Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера;
• Регулярные корпоративные выезды, тимбилдинги и праздники для создания дружной атмосферы в коллективе;
• Подарки детям сотрудников на Новый год и подарки на значимые для компании даты;
• Полная занятость, График: 5/2, Рабочие часы: 8

Откликнуться

Обязанности:

Мы ищем на данную позицию кандидата, который будет совмещать 2 функционала:

На стадии коммерческих переговоров:

• Тесное взаимодействие с отделом продаж;
• Выполнение коммерческих сметных расчетов (для формирования КП для заказчика по ТЗ);

На стадии реализации проекта:

• Разработка ППР, ПОС;
• Формирование и подготовка исполнительной документации по объекту;
• Выполнение необходимых основных расчетов.

Требования:

• Опыт работы: 3–6 лет;
• Высшее образование;
• Свободно владеть графическими и офисными программами + сметными программами (будет преимуществом);
• Знать СНИПы, ГОСТы и др. нормативные доки в части строительного производства, уметь их применять в своей профессиональной деятельности;
• Знать основные технологические циклы СМР;
• Уметь выстраивать последовательность выполнения поставленных задач;
• Уметь вести переговоры и ставить задачи смежным подразделениям компании и субподрядным организациям. Контролировать их выполнения;
• Отстаивать свою точку зрения.

Условия:

• Полная занятость: 5/2, Рабочие часы: 9.00-18.00;
• Заработная плата выше рыночной, с регулярными пересмотрами и бонусами за достижения;
• ДМС;
• Доступ к курсам повышения квалификации, семинарам и тренингам, включая оплату профессиональных сертификатов;
• Участие в инновационных и значимых проектах, которые влияют на развитие компании и отрасли;
• Корпоративная мобильная связь/оплата парковки у БЦ;
  Комфортабельный офис с удобной транспортной доступностью;
• Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера;
• Регулярные корпоративные выезды, тимбилдинги и праздники для создания дружной атмосферы в коллективе;
• Подарки детям сотрудников на Новый год и подарки на значимые для компании даты;
• Возможности профессионального и карьерного роста до руководителя отдела.

Откликнуться

Требования:

• Опыт работы: 3–6 лет
• Опыт ведение проектов поставки и монтажа холодильного оборудования (склады, производства, магазины);
• Знание холодильного оборудования, опыт расчета и проектирования желательно;
• Опыт поиска, выбора и управления местными и удалёнными монтажными группами (другие регионы);
• В связи с наличием строительных задач, так же желателен опыт работы в области общестроительных работ (ПГС);
• Комплексное мышление, самостоятельность, ответственность за результат;
• Умение работать в условиях многозадачности;
• Требуются навыки приёмки работ на объекте и сдачи в эксплуатацию Заказчику.

Основные задачи:

• Ведение проектов поставки и монтажа холодильного оборудования;
• Поиск, мотивация и контроль работ монтажных бригад на объектах компании;
• Работа с поставщиками, заказчиками, логистами, смежными отделами компании;
• Оптимизация расходов (монтаж, логистика, закупка оборудования и компонентов);
• Расчёт и консультация по работам обустройства холодильной техники на объекте и ПГС на стадии КП;
• Создание бюджета движения денежных средств проектов, контроль его исполнения, сроки, суммы, движение;
• Взаимодействие и координация с сотрудниками внутри компании.

Условия:

• Мотивация складывается из окладной части 100 000 рублей на руки + бонусы по результатам сдачи проектов. Совокупный доход от 150 000 рублей на руки в месяц;
• Корпоративная мобильная связь/ДМС/оплата парковки у БЦ;
• Доступ к курсам повышения квалификации, семинарам и тренингам, включая оплату профессиональных сертификатов, посещение отраслевых выставок;
• Комфортабельный офис с удобной транспортной доступностью;
• Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера;
• Регулярные корпоративные выезды, тимбилдинги и праздники для создания дружной атмосферы в коллективе;
• Подарки детям сотрудников на Новый год и подарки на значимые для компании даты.
• Полная занятость, График: 5/2, Рабочие часы: 8.

Откликнуться

Задачи для кандидата:

• Руководство бригадами по общестроительным работам;
• Соблюдение графиков производства работ;
• Работа с проектной документацией, взаимодействие с проектировщиками (корректировка, согласование замен);
• Подготовка заявок для заказа материалов;
• Организация и ведение строительных работ на объекте;
• Контроль поставок материалов, оборудования, инструмента на объект;
• Контроль качества производимых работ;
• Ведение журналов и необходимой технической документации на объекте совместно с инженером производственного отдела;
• Ведение отчетной документации в процессе производства строительных работ.

Для выполнения задач потребуется:

• Опыт работы начальником участка в области строительства не менее 3 лет;
• Свободное чтение технической и проектной документации;
• Умение организовать строительный процесс, руководить людьми;
• Опытный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel).

Наши условия:

• Полная занятость: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Окладная часть обсуждается на встрече с успешным кандидатом;
• Испытательный срок 1 месяц;
• Выплаты 2 раза в месяц, без задержек, ежегодная индексация окладной части;
• ДМС/Корпоративная мобильная связь;
• Комфортный офис с удобной транспортной доступностью (развозка от метро Елизаровская, диапазон движения 10-15 минут);
• Если вы на автомобиле, предоставляем место на парковке Бизнес центра;
• Регулярные корпоративные выезды, тимбилдинги и праздники для создания дружной атмосферы в коллективе;
• Доступ к курсам повышения квалификации, семинарам и тренингам, включая оплату профессиональных сертификатов;
• Подарки детям сотрудников на Новый год и подарки на значимые для компании даты;
• Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера.

Откликнуться

Обязанности:

• Техническое обслуживание холодильных систем и установок;
• Сервисное обслуживание и ремонт чиллеров;
• Проведение планового и текущего ремонта оборудования;
• Выезд на диагностику неисправностей;
• Замена компрессоров;
• Выполнение мелких монтажных работ;
• Работа исключительно с промышленным холодильным оборудованием;
• Пусконаладочные работы.

Требования:

• Опыт обслуживания холодильных установок (как одно-компрессорных, так и много-компрессорных) на базе компрессоров Copeland, Dorin, Bitzer, Danfoss, Bock;
• Знание принципов работы и регулирования различных типов компрессоров: винтовых, спиральных, поршневых, компактных винтовых и ротационных;
• Понимание работы электронных компонентов управления холодильными установками (на базе процессоров Carel, Danfoss, Eliwell, Dixell, Emerson и др.);
• Знание автоматики и принципов её регулирования;
• Способность заменять вышедшие из строя компрессоры с выявлением причин неисправности и их устранением;
• Умение читать электрические схемы;
• Опыт работы с электрической и газосваркой (кислород-пропан);
• Умение работать самостоятельно, принимать решения и нести ответственность за свои действия;
• Способность находить грамотные технические решения в сложных и нестандартных аварийных ситуациях;
• Готовность к разъездному характеру работы.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Заработная плата от 120 000 до 200 000 рублей (в зависимости от квалификации и вверенных объектов);
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 + график дежурств;
• Корпоративная мобильная связь;
• Корпоративная спецодежда;
• ДМС;
• Офис находится по адресу: Санкт-Петербург, ул. Седова д. 11 А (БЦ Эврика).
• Характер работы разъездной, по г. Санкт-Петербургу (преимущественно) и Ленинградской области.

Откликнуться

Задачи:

• Увеличение объемов продаж услуг и товаров отдела сервиса;
• Подготовка и формирование коммерческих предложений;
• Анализ ценообразования и подготовка конкурентных предложений для заказчиков;
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами;
• Участие в разработке и реализации коммерческой стратегии с целью увеличения выручки компании и улучшения обслуживания;
• Анализ рыночных тенденций и конкурентной среды для выявления новых возможностей.

Требования:

• Опыт работы в продажах: Минимум 3 года опыта в активных продажах, желательно в B2B-сегменте;
• Знание отрасли: в первую очередь рассматриваем кандидатов с опытом работы с сложными техническими продуктами. Понимание принципов работы в сферах холодоснабжения, вентиляции и технологического оборудования будет вашим преимуществом.
• Аналитические способности: Умение анализировать рынок и выявлять потребности клиентов.

Условия:

• Полная занятость: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Совокупный доход от 150 000 рублей. Оклад + премиальная часть за реализованные проекты (после испытательного срока);
• Испытательный срок 1 месяц;
• Выплаты 2 раза в месяц, без задержек, ежегодная индексация окладной части;
• ДМС/Корпоративная мобильная связь;
• Комфортный офис с удобной транспортной доступностью (развозка от метро Елизаровская, диапазон движения 10-15 минут);
• Если вы на автомобиле, предоставляем место на парковке Бизнес центра;
• Регулярные корпоративные выезды, тимбилдинги и праздники для создания дружной атмосферы в коллективе;
• Доступ к курсам повышения квалификации, семинарам и тренингам, включая оплату профессиональных сертификатов;
• Подарки детям сотрудников на Новый год и подарки на значимые для компании даты;
• Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера.

Откликнуться

Необходимые профессиональные качества:

• Опыт ведение проектов промышленного/гражданского строительства
• Опыт выбора и управлением подрядчиками, участие в закупках материалов;
• Умение работать с технической документацией;
• Опыт расчета трудозатрат/материальных ресурсов и подготовка графиков производства работ;
• Знание строительных нормативов.

Основные задачи:

• Управление проектами строительства промышленных объектов (склады, производства), включая монтаж холодильного оборудования (нет опыта - научим);
• Руководство подрядчиками.
• Взаимодействие с поставщиками, заказчиками;
• Оптимизация расходов (рабочие, логистика, закупка материалов и компонентов);
• Участие в расчетах строительной части и проектировании;
• Взаимодействие и координация с коммерческим и проектным отделами внутри компании;
• Подготовка отчетности по объекту, сдача объекта заказчику.

Наши условия:

• Полная занятость: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Уровень оклада от обсуждается при встрече и напрямую зависит от компетенций кандидата;
• Испытательный срок 3 месяца, может быть сокращен;
• Выплаты 2 раза в месяц, без задержек, ежегодная индексация окладной части;
• ДМС/Корпоративная мобильная связь;
• Комфортный офис с удобной транспортной доступностью (развозка от метро Елизаровская, диапазон движения 10-15 минут);
• Если вы на автомобиле, предоставляем место на парковке Бизнес центра;
• Регулярные корпоративные выезды, тимбилдинги и праздники для создания дружной атмосферы в коллективе;
• Доступ к курсам повышения квалификации, семинарам и тренингам, включая оплату профессиональных сертификатов;
• Подарки детям сотрудников на Новый год и подарки на значимые для компании даты;
• Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера.

Откликнуться

Требования:

• Опыт работы: 1–3 года
• Полная занятость
• График: 5/2
• Рабочие часы: 8
• Формат работы: разъездной

Основные задачи:

• Выезд на объекты для проведения сервисного и ремонтного обслуживания технологического оборудования (тепловое, электромеханическое, вспомогательное оборудование и т.п.);
• Диагностика неисправностей и восстановление работоспособности оборудования;
• Проведение планово-предупредительных ремонтов и технического обслуживания;
• Ведение технической документации, составление актов выполненных работ;
• Консультации заказчиков по вопросам эксплуатации оборудования;
• Взаимодействие с диспетчерской службой, складом и технической поддержкой;
• Соблюдение сроков реагирования и стандартов качества работ, установленных договором с заказчиком.

Необходимые профессиональные качества:

• Среднее специальное или высшее техническое образование (механика, электрика, автоматизация, промышленное оборудование);
• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
• Знание устройства и принципов работы теплового и электромеханического оборудования;
• Умение читать схемы и работать с технической документацией;
• Навыки работы с инструментом и измерительными приборами;
• Ответственность, самостоятельность, дисциплина;
• Готовность к разъездному характеру работы.

Наши условия:

• Полная занятость: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Испытательный срок 3 месяца, может быть сокращен;
• ДМС/Корпоративная мобильная связь/Корпоративная спецодежда;
• Офис находится по адресу: Санкт-Петербург, ул. Седова д. 11 А (БЦ Эврика).
• Характер работы разъездной, по г. Санкт-Петербургу (преимущественно) и Ленинградской области.
• Регулярные корпоративные выезды, тимбилдинги и праздники для создания дружной атмосферы в коллективе;
• Доступ к курсам повышения квалификации, семинарам и тренингам, включая оплату профессиональных сертификатов;
• Подарки детям сотрудников на Новый год и подарки на значимые для компании даты.

Откликнуться